• Müşteri memnuniyetini en üst düzeyde tutmak.
• Kaliteli, ekonomik ve güvenilir otomotiv yedek parça ürünleri üretmek.
• İçinde bulunduğumuz otomotiv sektöründe tercih edilen güvenilir ve lider firma olmak
• Huzurlu ve sağlıklı bir çalışma ortamı sağlamak.
• Çalışanlarımızı sürekli eğitmek.
• Kalite sistemimizi, çalışan tüm personelimizle gelişen teknoloji şartlarına uygun bir şekilde sürekli iyileştirme ve geliştirmek.
• Ürün kalitesinin sürekli geliştirilmesi ve maliyetlerin ekonomik hale getirilmesi çalışmalarının tüm personelin katılımı ile yürütülmesi.
• Tedarikçilerimizle sürekli işbirliği içerisinde olmak.
• Kaynaklarımızı en verimli bir şekilde kullanarak çevre değerlerini korumak.

Yönetim Kurulu Başkanı

Süleyman KILINÇ

• İçerisinde bulunduğumuz Otomotiv Sektörü için çevre ile ilgili oluşturulan tüm yasal mevzuat ve diğer yükümlülüklere uymak,
• Çevre Yönetim Sistemi oluşturarak tüm gerekliliklerini yerine getirmek,
• Tesisimizden kaynaklanan atıkları kaynağında azaltmaya çalışmak ve mümkün olduğunca geri kazanımını sağlamak,
• Gelişen teknolojiyi takip edip tesislerimizin verimliliğini en üst seviyede tutarak kayıpları azaltmak,
• Sürekli iyileştirme çalışmalarımız sonucu doğal kaynak kullanımını minimize etmek,
• Tüm çalışanlarımızı ve ilişkide olduğumuz tüm şahıs ve şirketleri çevre konusunda bilinçlendirmek,
• Çevre performansımızı sürekli arttırmak ve yeni yatırımlarımızda da çevresel etkileri göz önünde bulundurmak,

Yönetim Kurulu Başkanı

Süleyman KILINÇ

• Tüm faaliyetlerimizde İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili yasal düzenlemelere uymak,
• Tüm çalışanlarımızın sağlık ve güvenliğini sağlamak adına eğitmek ve bilinçlendirmek,
• Tüm çalışanlarımızın, tedarikçilerimizin ve ziyaretçilerimizin oluşturulan İSG kurallarına uymalarını sağlamak,
• İşletmemizde iş kazası ve meslek hastalığı doğurabilecek etkenleri önceden tespit etmek ve ortadan kaldırmak,
• İSG yönetim sisteminin performansını ölçmek ve performansı arttırmak adına çalışmalar yapmak,
• İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda teknolojik gelişmeleri takip etmek ve yatırımlarımızı ona göre yönlendirmek,
• Tüm süreçlerimize çalışanlarımızın ve tedarikçilerimizin katılımını sağlamak,

Yönetim Kurulu Başkanı

Süleyman KILINÇ

Bu politika, Speed Otomotiv olarak kurumsal sosyal sorumluluk ilkelerimizi ve konunun yönetim, çalışan ve tüm paydaşlarımız için önemini ve önceliğini vurgular.

Yönetim anlayışımızın değişmez temel unsurları; insana saygılı, eşitlik ve adalet ilkelerine bağlı, ırkçılık karşıtı ve ülkemizin gelenek ve kültürlerine duyarlı olmaktır.

Sosyal sorumluluk uygulamalarımızda esas aldığımız temel ilkelerimiz şunlardır:

• Kurum içinde çalışanlar arasında dil, ırk, renk, cinsiyet, siyasi düşünce, inanç, din, mezhep, yaş, fiziksel engel ve benzeri nedenler ile ayrımcılık yapılmasını kabul etmeyiz.

• İş birliğini destekleyici, pozitif ve uyumlu bir çalışma ortamı yaratıp çatışma ortamlarını önleyerek farklı inanç, düşünce ve görüşe sahip kişilerin uyumlu bir biçimde çalışmalarını sağlarız.
• Çalışanlarımızın özlük haklarının tam ve doğru biçimde kullanılmasını sağlarız.
• Herkese eşit ve adil davranırız.
• Ülkemizin ve faaliyet gösterdiğimiz ülkelerin gelenek ve kültürlerine duyarlı davranır, bu bölgelerdeki tüm yasal mevzuat ve kanunlara uygun hareket ederiz.
• Üretimin hiçbir aşamasında çocuk işçiler çalıştırmayız
• Çalışma saatlerimiz geçerli yasalara uygun olarak belirlenir.
• Çalışanlarımız; uygun şartlar dâhilinde iş sözleşmelerini feshetme hakkına sahiptirler. Speed Otomotiv olarak hiçbir çalışanımızı zorla çalıştırmayız.
• Faaliyetimizden doğabilecek çevresel etkileri sorumluluk bilinciyle yönetiriz. Çevresel etkileri azaltacak iyileştirme çalışmalarını destekleriz

Yönetim Kurulu Başkanı

Süleyman KILINÇ